En este artículo te explicamos si este período se considera de descanso obligatorio según la ley y cuántos días abarca.

¿Qué dice la Ley Federal del Trabajo sobre los días de descanso en Semana Santa?

En la Ley Federal del trabajo (LFT), el artículo 75 enlista los días de descanso obligatorio. En este artículo no se incluye la temporada de Semana Santa, cuya fecha varía año con año según el calendario litúrgico cristiano. La Semana Santa se celebra en la primera luna llena después del equinoccio de primavera. Por eso, el Domingo de Pascua o de Resurrección generalmente cae entre el 22 de marzo y el 25 de abril.

A pesar de que no se consideran dentro de la LFT como días no laborables, debido a su relevancia religiosa, una gran cantidad de empresas otorgan como días libres el Jueves y Viernes Santos, el Sábado de Gloria y el Domingo de Resurrección a sus colaboradores.

Días de descanso en Semana Santa para estudiantes en México

A diferencia de la LFT, en el calendario escolar de la Secretaría de Educación Pública (SEP) sí se contempla un período de vacaciones de Semana Santa. Este abarca la semana completa desde el Lunes Santo hasta el Domingo de Resurrección y la siguiente semana, conocida como Semana de Pascua.

Calendario de vacaciones de Semana Santa según la SEP

Como ya mencionamos, la Semana Santa no tiene un calendario fijo, por lo que las vacaciones de Semana Santa se celebran en distinta fecha cada año. Para 2026, la SEP marca este período del lunes 30 de marzo al viernes 10 de abril.

Variaciones en las fechas de descanso en instituciones privadas y universidades

Las instituciones educativas incorporadas a la SEP generalmente comparten el mismo calendario. Sin embargo, las universidades y escuelas de educación media superior suelen tener un calendario distinto, en el que los períodos vacacionales pueden variar. Las diferencias en las fechas de vacaciones suelen aplicarse en verano y Navidad, pero la mayoría coincide en el período vacacional de Semana Santa.

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